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专题述职考评 会诊基层党建——材料院举办党委书记抓党建述职评议活动

时间:2017-3-9 15:38:50  作者:吴焕莉  来源:党群工作部  查看:446  评论:0
内容摘要:“请根据材料院实际,谈谈如何有效提升党员荣誉感?”“推进全面从严治党向基层党组织延伸是当前党建工作的重要要求,请谈谈如何从抓支部抓党员入手,落实好‘延伸’这一要求并取得实效?”“如何让基层党支部工作更接地气?”尖锐深刻的提问直指党建淡化、弱化、虚化、边缘化问题,现场气氛严肃热烈。2月21日,材料院党委组织召开党...

“请根据材料院实际,谈谈如何有效提升党员荣誉感?”

“推进全面从严治党向基层党组织延伸是当前党建工作的重要要求,请谈谈如何从抓支部抓党员入手,落实好‘延伸’这一要求并取得实效?”

“如何让基层党支部工作更接地气?”

尖锐深刻的提问直指党建淡化、弱化、虚化、边缘化问题,现场气氛严肃热烈。

2月21日,材料院党委组织召开党委书记抓党建述职评议会议。材料院全体高管、总部部门负责人、各单位党委书记、纪委书记和党群工作处负责人以及总部各部门党员代表共计50余人参加了现场评议。

按照会前的抽签结果,6位党委书记就抓党建工作的特色和亮点、存在的主要问题及原因以及下一步工作思路和主要措施进行了述职,院党委委员和党员代表分别进行了提问,各位党委书记进行了解答。院党委书记对6位书记的述职逐一进行了点评。与会人员根据6位书记的述职和平时了解掌握的情况对他们进行了评议。

院党委书记指出,从6位党委书记的述职上可以看出,各单位党委书记对基层党建工作重要性的认识正在逐步提高,基本形成了定期议党、专题议党制度,能够定期听取党建工作汇报,并亲自安排部署相关工作,切实做到了把基层党建工作牢牢抓在手上。各单位党委书记都能较好地履行第一责任人职责,带头深入基层、与党员座谈,及时发现基层党建存在的问题,实地督办解决。各个单位党委都与支部书记签订了党建目标责任书,建立了一级抓一级,层层抓落实的基层党建责任体系,有力推动基层党建各项工作任务得到很好落实。

院党委书记指出,与中央、集团公司党组和院党委的要求相比,材料院基层党建工作仍存在不足和问题,主要表现在以下三个方面:一是部分党委书记由于同时分管行政业务工作导致抓党建工作投入的精力相对较少。还没有真正做到“四个亲自”(亲自思考谋划,亲自安排部署,亲自听取汇报,亲自督促检查),在亲力亲为上还需进一步加强。二是党支部活动的主动性不够,活动的平台和方式缺乏多样化,服务党员和职工群众方面的措施、方法不多。三是党员意识存在逐级弱化的趋势。通过调查,发现有些党员的党员意识和党员的荣誉感、责任感不强的情况还不同程度的存在。党员的先锋模范作用和党员领导干部的示范引领作用发挥不充分。

围绕贯彻党中央精神和集团公司党组要求,对进一步抓实抓好基层党建工作,院党委书记要求:一是强化党建责任。要从战略和全局的高度,深刻认识抓好基层党建的重要性和必要性,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的责任意识,切实把基层党建工作纳入重要议事日程,坚持党建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核,把各领域的党建工作抓具体、抓深入。二是夯实党建基础。要通过党委书记抓党建述职评议考核工作的开展,促进各单位党委书记进一步落实党要管党、从严治党,履行党建工作主体责任,推动全面从严治党向基层延伸。要加强基层党组织和党员队伍建设,深入开展“党组织强基工程”“党员创新工程”和“固‘根’聚‘魂’工程”。要不断改进党组织的工作方式,丰富活动内容,创新活动载体,充分激发基层党组织的生机活力。要以党支部为基本单位、以“三会一课”为基本形式、以落实党员教育管理制度为基本依托,突出向基层组织延伸,向全体党员拓展。三是坚持问题导向。各单位党委要针对基层党建工作存在的问题扎实开展调研,列出问题清单,制定责任清单,建立整改台账,从存在的问题出发,深刻挖掘其产生的原因,制定切实可行的措施,务求扎扎实实的效果。要发挥考核评价指挥棒的导向作用,用好述职评议考核这个抓手,真正述出责任、评出压力、考出动力。     



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